По данным ФГБУ «ВНИИ труда», строителям потребуется около 789 000 дополнительных сотрудников к 2030 году. На текущий момент в данной сфере трудятся около 6,8 миллиона человек. Основной акцент будет на квалифицированных рабочих и специалистах высшего уровня. Прогнозируется, что в строительстве, промышленности и транспорте будут востребованы 340 300 квалифицированных работников и 144 000 специалистов для новых и замещающих позиций. Собственная подготовка кадров не удовлетворит потребности без качественного трудоустройства выпускников, отметил представитель ВНИИ труда.
К 2024 году строительные вузы и колледжи выпустят более 150 000 специалистов, что должно помочь с трудоустройством, уровень которого составляет 82%. Для регулирования трудовой миграции в 2024 году предполагается квота на 22 400 иностранных работников, в основном из Китая, Турции и Индии.
В реальном секторе экономики поддерживается высокий спрос на водителей и операторов оборудования. По оценкам, в 2024 году потребуется более 216 000 таких специалистов. Нехватка кадров стала заметна среди высококвалифицированных рабочих, а также среди строительных профессий, таких как каменщики и отделочники. Важную роль в решении кадрового дефицита также играет развитие инфраструктуры, которая должна привлечь молодых специалистов из удаленных регионов.